| 以文本方式查看主題 - 駿伯勞動關系網(wǎng)論壇 (http://www.zyax66.com/bbs/index.asp) -- 勞動關系 (http://www.zyax66.com/bbs/list.asp?boardid=20) ---- 工傷保險如何申請？哪些費用需要用人單位承擔？ (http://www.zyax66.com/bbs/dispbbs.asp?boardid=20&id=39752) |
| -- 作者：ljhr2012 -- 發(fā)布時間：2022-11-1 16:02:33 -- 工傷保險如何申請？哪些費用需要用人單位承擔？ 工傷保險如何申請？哪些費用需要用人單位承擔？帶你看懂！ 1、工傷保險如何申請 企業(yè)要及時為員工繳納工傷保險，出險后才能進行相關待遇的申請，否則員工相關的工傷待遇，就都需要企業(yè)來買單。發(fā)生工傷后，申請工傷保險還需要關注以下2點。 （一）及時申請工傷認定 工傷的申請有較為嚴格的時間限制，需要單位在30天內(nèi)及時申報。對HR來說，遇到員工工傷情況，就需要盡快開展相關工作，以免延誤。 （二）需要進行勞動能力鑒的定 《工傷保險條例》第21條規(guī)定： 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治遼傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒的定。 2、哪些工傷待遇需要用人單位承擔 依據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，認定為工傷保險事故的費用補償主要由“工傷保險其金”與“用人單位”共同負擔。 其中，用人單位需要承擔的費用主要包括：工傷職工停工留薪期的待遇；生活不能自理的工傷職工在停工留薪期內(nèi)的護理費；5-6級工傷職工的傷殘津貼及一次的性傷殘就業(yè)補助金等。 |