按照《勞動合同法》《社會保險法》.
有關規定，試用期包含在勞動合同期
限內，用人單位和個人均應依法繳納
社會保險費。
根據《關于進一步推進失業保險金“暢
通領、安全辦"的通知》,經辦機構以
失業人員重新就業為由停發失業保險
金時，可以用人單位是否為其繳納社
會保險費為標準確定是否重新就業。
因此,勞動者被用人單位招用并參保，
不再領取失業保險金。
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