學者建言修法取消勞務派遣制度,建議若修改《勞動合同法》,應該從根本上否定勞務派遣制度,亦有學者認為比較現實的突破口或許是建立穩定的勞務派遣工人轉正制度。以下是取消勞務派遣的理由:
一、“勞務派遣”用工形式在我區同樣也被嚴重濫用,對我區的用工制度造成了極大的破壞,極大的損害了勞動者的合法權益
二、勞務派遣工改變了用工關系性質,使勞動者收入降低、諸多合法權益根本無法實現和保障。
三、勞務派遣工直接破壞了同工同酬的法律規定,
四、勞務派遣工使勞動爭議糾紛人為復雜。
五、山西省在規范勞動用工方面帶了一個好頭,在該省清退全部煤炭企業井下勞務派遣工,不但從根本上維護了勞動者的合法權益,也為我區全面取消勞務派遣工開創了先例。
微博互動
太行漫步:財新網(caixin.com):
陶劍鋒律師:聯通沒用過不知道,電信的基層技術天天風里來雨里去的在城里穿梭,一個月一千多不到兩千的工資,說不定還是勞務派遣,員工積極性不高何來優質快速服務?
作者:中國勞動關系網 |
來源:《中國勞動關系網》 |
時間: 2012-2-20 14:01 |
|